転職時の面接では、もちろん外見だけで判断されるわけではありませんが、ビジネスパーソンの基本的なエチケットとして身だしなみを意識するのも大切です。ビジネスシーンに合わない見た目や格好をしていると、どことなく印象が悪くなるだけでなく、相手からしてみると意図せず外見ばかり気になってしまうケースもあります。そうなると、せっかく面接で話している内容が充実していても、身だしなみに気を取られて正当な評価を受けにくくなるリスクも。初対面かつフォーマルな場面で会う相手となるからこそ、できるだけ好印象を残せるような服装を心がけるようにしましょう。
転職面接の服装は「スーツ」が基本
男女ともに、基本的には面接のようなビジネスシーンでは、フォーマルなスタイリングをします。いずれにしても新卒ではなく中途採用であれば、学生時に着用したリクルートスーツは避けるのが基本。リクルートスーツにしてしまうと、どうしても社会人経験のない学生のイメージが強く、どことなく中途採用における面接では未熟な印象に見えてしまう可能性があります。
また男女問わず、面接で着用するスーツは、あらかじめシワやよれのないようにお手入れしておくことも欠かせません。着こなしが悪いだけで、仕事に対してもだらしがなく「大雑把なのでは？」との印象につながりかねないため、きちんと清潔感を意識した服装にするのがベストです。なお男女のそれぞれで、面接に適したスーツや服装として、次のようなポイントを押さえておきましょう。
男性の場合
転職面接における、男性のビジネススーツのスタイリングでは、以下のように揃えていくのがおすすめです。
スーツ：ネイビーやダークグレーのセットアップ（無地のテーラード型）※目立たないストライプなどの柄も可
ワイシャツ：レギュラーカラー（標準襟型）の白無地
ネクタイ：派手すぎない色味の無地、ストライプ、小紋柄
靴：紐付きのシンプルな革靴
靴下：シンプルな色味・柄のクルーソックス（足首まで隠れる丈）※くるぶし以下の短い丈はNG
コート：トレンチコート、チェスターコート、ステンカラーコート
基本的に男性のスーツは、ドレススーツやパーティースーツは避けた、シンプルなビジネススーツをベースに揃えていくのが基本です。
女性の場合
転職面接における、女性のスーツスタイルでは、以下のように揃えていくとよいでしょう。
スーツ：ネイビー、グレー、ベージュ、キャメルのセットアップ（無地のテーラード型）※目立たないストライプなどの柄も可
インナー：無地のシンプルなワイシャツ、ブラウス、カットソー（白または淡色）
靴：シンプルなパンプス（ヒール5cm程度）
ストッキング：ナチュラルタイプ ※素足はNG
アクセサリー：シンプルなデザインに統一、または着用しない
コート：トレンチコート、チェスターコート、ステンカラーコート
女性の場合、スカートかパンツで迷うかもしれませんが、個人の好み次第で問題ありません。なおスカートでもパンツでも、いずれにしてもデザインはシンプルなものに揃えるのが基本。例えば、ミニスカートやワイドパンツなど、カジュアルに見えるものは避けるようにします。
「指定がない」「私服OK」「服装自由」のパターンでは？
服装に関する記載や注意事項などがなく、単純に「指定がない（未記載）」の場合には、男女ともにスーツを着用します。ただ指定されていないからといって、「服装自由」とは限らず、ビジネスシーンでは「当たり前にスーツ」との認識から特記していないパターンが基本です。反対に、スーツを着ているからマナー違反や失礼な印象になることもほぼないため、一般的にビジネスシーンでは手堅くフォーマルな服装にしておくのが無難でしょう。
一方で、「私服OK」「服装自由」との特記事項がある際には、スーツでなくてもいいもののオフィスカジュアルにするのが通常です。オフィスカジュアルとは完全な普段着ではなく、ビジネスシーンに合わせた、いわゆる“きれいめ”なスタイルを指します。例えば、デニム・Tシャツ・スウェット・チェックシャツ・ショートパンツ・ミニスカートなど、カジュアルなアイテムは避けたような服装です。なお男女それぞれで、転職面接でもおすすめできるオフィスカジュアルとして、次のようなイメージをしておくとよいでしょう。
男性のオフィスカジュアル
男性のオフィスカジュアルスタイルでは、以下のように揃えていくのが定番です。
アウター：テーラードジャケット、ブレザー
インナー：襟付きのシャツ（白または淡色のシンプルなもの）
ボトム：チノパン、スラックス
靴：紐付きのシンプルな革靴
靴下：シンプルな色味・柄のクルーソックス（足首まで隠れる丈）※くるぶし以下の短い丈はNG
ジャケットもボトムも、どちらもスーツではないものを組み合わせた、ジャケパンスタイルにするのが基本です。ちなみにインナーは、夏場なら襟付きシャツの半袖やポロシャツでも問題ありません。なお冬場では、季節的にセーターやカーディガンを選びがちですが、面接のようなフォーマルなシーンに合わないので避けたほうが無難でしょう。
女性のオフィスカジュアル
女性の場合は、次のようなイメージでオフィスカジュアルにまとめていくのがおすすめです。
アウター：テーラードジャケット、ノーカラージャケット
インナー：無地のシンプルなワイシャツ、ブラウス、カットソー（白または淡色）
ボトム：タイトスカート、テーパードパンツ、スラックス、チノパン
靴：シンプルなパンプス（ヒール5cm程度）
ストッキング：ナチュラルタイプ ※素足はNG
アクセサリー：シンプルなデザインに統一、または着用しない
基本的にジャケットに合うような、シンプルなスタイルであれば問題ありません。なおインナーについては、夏場の暑い時でも、フォーマル的に考えるならノースリーブなどの露出の多いものは避けます。また冬場で寒い時には、タートルネックや薄手のニットにするのもよいでしょう。ジャケットを羽織っても着ぶくれしないように注意して、きれいめなスタイルに統一できればOKです。
「私服OK」や「服装自由」になりやすい業種例
入社後も、私服で勤務できるような企業や業種では、面接でも「服装自由」とされるケースが多く見られます。なかでも、ファッションやクリエイティブに関わる仕事では、あえて面接の際には「スーツ以外で」といった指定を受けることも。このようにスーツではなく、私服を指定される場合には、求職者本人のセンスや社風との相性などを見極めることを前提にしているパターンも少なくありません。
こうして本人の感性を重視していることもあるので、面接の服装で迷う時には、まずは選考を受ける企業に対する十分な研究をしておくのも大切です。どのような企業風土があるのか、しっかりと確かめたうえで、面接に臨む服装も考えてみるとスムーズでしょう。
なお「私服OK」や「服装自由」になりやすい業種としては、次のような例があります。
アパレル業界：取り扱うブランドのテイストに合わせるとGOOD
美容業界：店舗やサロンの雰囲気に合わせるとGOOD
広告業界：社風に合わせたオフィスカジュアル
メディア業界：社風に合わせたオフィスカジュアル
エンタメ業界：社風に応じてカジュアルテイスト強めでもOK
IT業界：社風に合わせたオフィスカジュアル
Web業界：社風に合わせたオフィスカジュアル
なかでも、アパレル・美容・エンタメ系は、多少個性を出してセンス感をアピールするのもよいでしょう。
服装以外の身だしなみで気を付けたいポイント
身だしなみは単純な服装だけでなく、全身を見た時のトータルバランスが重要です。ただスーツやオフィスカジュアルの服装を着ていればいいわけではなく、全体的に清潔感のある印象にできるように、スタイリングを整えておくことも欠かせません。転職に向けた面接では、次のような部分も含めて、誠実で品のある身だしなみにできるように心がけましょう。
ヘアスタイル
男女ともに、だらしなく見えないようなヘアセットをするのが鉄則です。
男性も女性も、前髪は目にかからないようにしておくと、表情もわかりやすくすっきりとした印象にできます。なお男性の場合は、基本的にはジェルやワックスを使って、軽くまとめるようなスタイリングにします。どのような髪型でも、整髪料を付けないままの状態は避けましょう、
女性の場合は、長さによってはハーフアップやローポニーで低めの位置でまとめたり、広がりすぎないようにふんわり巻いたりもOKです。細かく巻きすぎると派手な印象に見えるので、あくまで上品な印象で、顔が隠れないようにまとめるようにします。
またカラーリングは、ハイトーンでなく、きれいに染まったブラウン系ならさほど問題はありません。髪の毛が傷んで見えるようなヘアカラーになっている時には、リタッチなどで整え直すようにしましょう。
バッグ
基本的には男女ともに、自立する革素材のバッグにするのが基本です。間口がしっかりとしまる、手持ちのタイプのバッグにしておくのが無難。ビジネス仕様であれば、トートバッグでもOKです。サイズはA4用紙が入る程度で、履歴書などの書類を折り曲げずに持ち歩けるのを目安にしておきましょう。
メイク
女性の場合は、ナチュラル系でもいいのでメイクをするのが基本的なマナーです。多少でも、表情がはっきりと明るく見えるようなお化粧なら問題ありません。反対に、派手なアイラッシュ・ラメ・カラーコンタクトなどは、カジュアルな印象になりやすくビジネス向きではないので、避けるようにしましょう。
ネイル
派手で目立ちやすいネイルは、ビジネスシーンには向かないケースもあるため避けたほうが無難です。例えば飲食・製造・医療・福祉業界など、衛生面への十分な配慮が必要な業種では、そもそもネイルができない可能性もあります。あらかじめ落としておくか、オフィス系の仕事なら肌に近いカラー（ベージュやピンク）にして、あまり長すぎないように整えておくようにしましょう。
まとめ
転職面接における服装は、企業側からの指定や特記事項などがない限り、男女問わずフォーマルなスーツにするのが基本となります。なかには、スーツでなくても問題ないようなアナウンスがされる場合もありますが、そうしたケースでも普段着ではなくオフィスカジュアルにまとめるのが一般的です。また面接をはじめとしたビジネスシーンでは、服装に限らず、髪型なども含めてトータルして身だしなみをクリーンに整えるのが原則です。面接に臨む時には、ぜひ本記事も参考に、採用で不利にならないスタイリングを心がけてみましょう。